新华网贵阳11月12日电 11月12日，贵州省人力资源和社会保障厅在贵阳召开就业工作情况新闻发布会，会议通报了全省就业形势及重点工作进展。今年以来，贵州深入实施“六六就业稳岗计划”，积极应对各种不确定性对就业的影响，全省就业形势保持总体平稳。

  新闻发布会现场。新华网发（刘佳洛宸 摄）

  贵州省人力资源和社会保障厅副厅长肖震介绍，截至10月底，全省城镇新增就业58.45万人，完成年度目标任务60万人的97.42%；省外务工规模稳定在600万人左右；截至9月底，全省城镇调查失业率控制在5.5%以内。

  针对如何稳住就业基本盘，贵州省就业局副局长王健表示，贵州通过强化就业监测服务、部门协作联动、政策落实兑现和资金统筹保障四方面举措积极应对。特别是通过优化驻外劳务协作站点布局，推动省外就业服务提质增效，同时加快省内“家门口”就业服务网点建设。

  在促进高校毕业生就业方面，贵州省人力资源和社会保障厅就业促进处处长闫志喜介绍，今年贵州高校毕业生总量达28.2万人。全省深入挖掘岗位潜力，举办系列招聘活动1985场，发布岗位147.43万个；统筹政策性岗位9.3万个。同时加强政策创新，优化“三支一扶”人员服务期满政策，创新招考政策，引导毕业生多形式就业。

  关于稳住省外务工基本盘，王健表示，贵州通过强化安排部署、劳务协作和服务供给，确保外出务工人员稳定就业。今年“春风行动”期间，全省共组织招聘活动2088场，发送专车专列2059趟；在广东、浙江等地建立驻外劳务协作站135个。

  在职业技能培训方面，贵州省人力资源和社会保障厅职业能力建设处副处长李小沙介绍，贵州聚焦重点产业组建了10个就业培训联盟，吸纳680家单位加入。今年以来，按照“四位一体”培训模式累计开展培训39.26万人次，并在东部省份试点开展异地培训。

  肖震表示，下一步贵州将持续强化政策落实稳岗扩岗，抓好重点群体就业创业，加强职业技能培训，优化就业公共服务体系，全力促进高质量充分就业。（刘佳洛宸）