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德江强化纪检干部 “八小时外”监督

2020-12-18 08:47:04  来源: 铜仁日报

  德江县纪委监委以专题警示教育、政治家访、分级约谈的形式,把对纪检监察干部的教育监督管理向“八小时外”延伸,不断拧紧思想上的“总开关”,打好拒腐防变的“预防针”。

  抓实警示教育,筑牢思想防线。以“七一”庆祝活动、支部联建活动等形式,由纪委主要领导为纪检监察干部上专题党课,强化对纪检监察干部的党性教育,补足精神之钙。国庆、中秋等节假日前期,开展纪检监察系统节前纪律谈话会,常咬耳朵勤扯袖子。组织200余名纪检监察干部观看《打铁还需自身硬》《永远在路上》等警示教育片,集中学习《监督执纪工作规则》和《监督执法工作规定》3场次,利用“智汇星期五”学习平台集中学习14期。

  开展政治家访,营造廉洁家风。在纪检监察系统开展“四个三”家访活动,“三级访”即县纪委监委主要领导家访县纪委监委班子成员、乡镇纪检监察干部。班子成员家访分管联系的内设部门、派驻纪检监察组、部分干部职工;各级纪检监察机构负责人访本部门干部。“三宣讲”即宣讲党委政府的重点工作;宣讲全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作的新形势新任务;宣讲纪检监察干部“三个必须、十五个不得”行为规范。“三必问”即必问家庭情况、必问意见建议、必问关系和谐。“三提醒”即提醒纪检监察干部家属当好政策的“宣传员”、纪律的“监督员”、廉洁的“守门员”。把对纪检监察干部的关心关怀和教育监督延伸到“八小时”以外、延伸到干部家庭,督促引导纪检监察干部带头注重家庭、家教、家风建设。目前,已开展政治家访75次。

  强化分级约谈,层层传导压力。加强纪检监察干部队伍内部谈心谈话,通过个人访谈、工作恳谈、警示约谈等多种方式,掌握队伍动态、落实严管厚爱。构建分层分级谈话机制,由县纪委书记、副书记分别与全县22个乡镇的纪委书记开展“一对一”谈心谈话,了解思想动态,掌握履职情况,听取干部意见建议。结合职务调整、岗位变动等节点重申廉政要求,做到早提醒,早预防。目前,已开展分级约谈150余次,任前谈话2场次,新入职人员谈话3场次。(吴仕谋)

[责任编辑: 栾小琳]

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