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贵州岑巩县:“五个行动”狠抓党员干部队伍能力建设

2020-04-24 16:09:40  来源: 岑巩县委组织部

  为加强党员干部能力素质提升,岑巩县重点围绕党性教育、宗旨教育,聚焦脱贫攻坚、乡村振兴,实施“五个行动”狠抓党员干部综合能力提升,为全面按时高质量打赢脱贫攻坚战提供有力的理论支撑和人才保障。

  一是实施集中轮训行动。坚持把大规模集中轮训作为强化干部理论武装的有力抓手,充分发挥县委党校“主阵地”“主渠道”作用,利用当地培训花费少、易组织、覆盖面广的特点,重点抓好党员干部党性教育、宗旨教育、能力提升,全面提升党员干部综合素质。2020年拟举办村(居、社区)党组织书记培训班、基层党员培训班、中青班、妇干班等主体班次9期,计划培训各类干部753人次。同时,利用全县普训师资力量计划今年4月底前对全县党员培训实现全覆盖。

  二是实施建强师资行动。充分挖掘利用本地培训师资,通过单位推荐、组织评选等方式评选出基层讲习员和特约讲师,专门从事党风廉政建设、党的基层组织建设、党的意识形态培训,目前全县共有基层讲习员、特约讲师48人;利用省委党校定点帮扶资源,联合举办党员普训师资培训班,借助其优秀师资力量对全县普训师资全方位能力提升培训,切实建强党员培训师资队伍。今年已对全县45名普训师资(基层讲习员)开展培训。建立外聘教师师资库,选取名师、专家学者、乡土人才、领导干部等进入师资库,根据培训需要外聘教师,目前外聘教师库入库16人。

  三是实施异地教学行动。依托电子科技大学、省委党校帮扶资源组织开展异地培训,拟于2020年5-6月组织科级领导干部和中青年干部200余人赴电子科技大学、省委党校开展异地教学培训,重点围绕党规党史、脱贫攻坚、乡村振兴、社会治理、城市规划、宏观经济等内容开展培训,进一步开阔干部视野,督促干部对比先进找自身差距,学习先进提升自身能力素质。依托东西部协作良好机遇,选派专业技术人员、党政干部到杭州建德地区挂职跟岗学习,切实做到取长补短、借鉴经验,今年拟选派农业、卫健、教育等部门专业技术人员40名、党政干部20名到建德挂职、跟岗学习。

  四是实施线上培训行动。通过“黔东南组织工作”网站党员教育专栏,聚焦全面按时高质量打赢脱贫攻坚战,重点围绕推动全县“一达标两不愁三保障”落到实处,巩固提升饮水安全质量,十二个农业特色优势产业在岑巩县落地见效,发展壮大村集体经济,开展有组织的劳务输出,易地扶贫搬迁安置点公共服务体系建设、就业发展、社会治理等,组织全县脱贫攻坚一线干部(两委一队三个人、驻村干部、蹲点干部、帮扶干部等)进行线上学习。同时,积极通过“学习强国APP”“贵州党建云”“岑巩组工”微信公众号等智能终端,保障广大党员干部常态化学习有关知识。

  五是实施名师讲堂行动。定期举办“思州大讲堂”,邀请省内外资深专家学者作现场授课辅导,对全县各单位、各乡镇副科级以上领导干部进行全覆盖培训,重点对中央重大会议精神、重大战略部署进行深刻解读和对脱贫攻坚、乡村振兴、智慧城市建设、政务服务、电子商务等作专题辅导。2020年计划举办思州大讲堂4期以上,目前已举办2期,培训干部520余人次。(胡友斌)

[责任编辑: 刘昌馀]

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