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六枝特区:强化纪检监察干部队伍建设

2018-02-28 18:21:49  来源: 六盘水市人民政府网

    2017年以来,六枝特区纪委坚持以深入贯彻上级纪委全会精神为总抓手,从选人、育人、用人、管人方面发力、鼓劲、出招,着力强化纪检监察干部队伍建设。

    抓管理,严防“灯下黑”。制定干部职工年度考核评价办法,实行绩效与晋职评先、工资奖金挂钩。按层级、分类别建立纪检监察干部后备人才档案、执纪审查人才库并及时更新,确保干部流动快、机制活、人才稳、方向明。出台《纪检监察干部监督管理办法(试行)》,为全区纪检监察干部划定纪律“红线”和制度“底线”。2017年以来,10名纪检干部因履职不力被问责,其中4人被约谈,3人被诫勉谈话、2人被给予党内警告、1人被给予党内严重警告处分并调离纪检系统。

    抓培训,强化综合素质。通过周例会“常规学”、中心组“示范学”、干部平时“个人学”、专题讲座“辅导学”等一系列活动,营造真学、真懂、真会的氛围。2017年,开展周学习40次,中心组学习4次,参加上级纪委及特区组织的各类培训380余人(次),组织本级业务培训4期500余人(次)。

    抓选拔,促进人岗相适。分批分期将乡镇纪检干部及委局机关年轻干部合理安排到各纪检监察室、审理室等业务科室跟班学习,先后安排5名年轻干部到脱贫攻坚第一线和上级纪委挂职锻炼,不断提升业务水平。加大全区纪检监察干部交流力度,2017年,纪检系统共调整干部36名,其中提拔15名、交流18名、新调入科员3名,优化纪检队伍设置,增强执纪审查力量。(杨通梅)

[责任编辑: 栾小琳]

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